[简历]用邮件送达简历的留意事项

  • 录入时间:2019-11-18 07:22:37 查看次数:260
  •     1、网上求职时主要精神应该放在领有人才数据库的应聘网站上,把您的简历放到他们的数据库中。由于用人公司会来这些网站阅读跟 录取人。    2、当然,有取舍地向公司发送您的简历也是能够的,然而没有少公司的人事治理都反映他们通过E-mail收到的大批简历有如下的问题,这值得您特殊留意:    (1)人力资源部门老是收到许多分歧格的简历,也就是说没有合适该公司职位的简历。因而,在发简历的时分,您应该注明申请的是何职位,并应该了解您是否胜任这份工作。    (2)没有少求职者把简历用附件的情势E-mail给公司,但收件人有时却无奈翻开附件。因而没有要用附件的情势发您的简历,除非您晓得这家公司接受某种情势的附件。    (3)为了使公司了解您申请的是哪个职位,并对于您有更多的印象,发简历的时分,最好能写一封求职信并同时发出。    BBS热帖探讨:     Email送达简历时应留意的多少点首要事项


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